Stel je eens voor… een samenleving waarin iedereen zo gezond mogelijk kan opgroeien en ouder worden. Waarin mensen zelf kunnen beslissen over hun eigen gezondheid en voldoende veerkracht hebben om met fysieke, emotionele en sociale uitdagingen om te gaan. Waar onze omgeving zo is ingericht dat gezonde keuzes de meest logische keuzes zijn. En waar gezondheid als vanzelfsprekend bovenaan iedere agenda staat. Makkelijk? Zeker niet! Noodzakelijk? Zeker wel! Daarom laat GGD Hart voor Brabant haar geluid horen: gedurfd waar dat moet, vernieuwend waar dat kan en altijd eerlijk.

Wij maken samen gezond gewoon. Doe je mee?

Voor 16 uur per week zijn wij op zoek naar een:

Regionaal coördinator Kansrijke Start RNOBB

Voor de IZA regio RNOBB zijn wij op zoek naar een Regionaal coördinator Kansrijke Start voor 16 uur per week. We zoeken iemand die zo spoedig mogelijk kan starten. Het gaat om een tijdelijke opdracht voor minimaal twee jaar, met mogelijkheid tot verlenging.

Kansrijke Start is een landelijk programma dat zich richt op een goede start voor ieder kind. In de eerste 1000 dagen, van zwangerschap tot en met de eerste twee levensjaren, wordt een belangrijke basis gelegd voor gezondheid, ontwikkeling en kansen later in het leven. Binnen Kansrijke Start werken gemeenten, zorgpartners en het sociaal domein samen om (aanstaande) ouders en jonge kinderen beter te ondersteunen, juist daar waar extra kwetsbaarheid speelt.

In deze rol werk je aan een sterke regionale samenwerking rond de eerste 1.000 dagen van kinderen en ouders. Je verbindt gemeenten, geboortepartners, de GGD en landelijke kennispartners. Zo help je om landelijke ambities te vertalen naar concrete resultaten in de praktijk.

Je opdrachtgever is de regio RNOBB. De uitvoering verloopt via GGD Hart voor Brabant.

Wat ga je doen?

Als regionaal coördinator ben je de verbindende schakel tussen lokale en regionale partners binnen Kansrijke Start. Je ondersteunt de samenwerking, brengt overzicht aan en zorgt dat afspraken ook echt tot uitvoering komen.

Je houdt je onder meer bezig met:

• Het verbinden van lokale initiatieven zodat gemeenten leren van elkaars aanpakken en interventies;
• Het in kaart brengen van de regionale inzet van interventies zoals Nu Niet Zwanger, VoorZorg, Stevig Ouderschap, Prenataal Huisbezoek en het 22weken consult;
• Het bijdragen aan de implementatie van de Pharos Zorgpadentool en zorgen dat deze actueel en bruikbaar blijft voor professionals;
• Het organiseren van regionale bijeenkomsten en faciliteren (bijv. over bestaanszekerheid, alcohol en drugs in de zwangerschap, psychische kwetsbaarheid, LVB, etc.);
• Het afstemmen met geboortezorgpartners zoals VSV@Verlosdenbosch, VSV KIEM, Jeroen Bosch Huisartsen, kraamzorg, POP-poli en Veilig Thuis;
• Het inrichten van monitoring, inclusief bepalen van KPI’s samen met gemeenten;
• Het inventariseren van behoeften aan deskundigheidsbevordering en deze organiseren (training, scholing, webinars);
• Het ondersteunen van lokale coalities, inclusief borging, vroegsignalering, samenwerking sociaal–medisch domein en kennisdeling via Teams-kanaal.

Met wie werk je samen?

Je werkt nauw samen met lokale projectleiders Kansrijke Start, gemeenten en partners uit geboortezorg, medisch-en sociaal domein. Ook stem je af met regionale en landelijke partijen, zoals Pharos, VWS, College Perinatale Zorg en GGD GHOR.

Wat breng je mee?

Wij zoeken een professional die makkelijk schakelt tussen inhoud, proces en samenwerking.
Je:

• hebt ervaring met projectleiding of programmatisch werken in een omgeving met meerdere partners en belangen;
• kunt goed samenwerken in complexe netwerken;
• communiceert helder en verbindend, mondeling én schriftelijk;
• weet beleid en ontwikkelingen te vertalen naar concrete acties in de praktijk;
• kunt structuur aanbrengen, prioriteiten stellen en voortgang bewaken;
• werkt zelfstandig en neemt initiatief;
• hebt gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen;
• kunt omgaan met verschil in tempo, belangen en perspectieven;
• bent gericht op samenwerking en helpt anderen om eigenaarschap te nemen.

Kennis van Kansrijke Start, de eerste 1000 dagen of de samenwerking tussen medisch en sociaal domein is een pré. Heb je die kennis nog niet volledig, dan verwachten we dat je je nieuwe inhoud snel eigen maakt.

Een rol die ertoe doet!

Deze rol is interessant voor iemand die graag bouwt aan samenwerking met maatschappelijke betekenis. Je werkt aan een opgave die ertoe doet en helpt om regionaal meer samenhang, kennisdeling en slagkracht te organiseren. De meerwaarde van jouw werk moet uiteindelijk lokaal voelbaar zijn voor professionals, ouders en kinderen.

Praktisch

De inzet van de regionaal coördinator Kansrijke Start wordt bekostigd uit IZA-middelen. De omvang van de opdracht is 16 uur per week. Het gaat om een tijdelijke opdracht voor minimaal twee jaar, met mogelijkheid tot verlenging. Afhankelijk van kennis en ervaring ligt het salaris voor deze rol tussen €4.465 - €6.343 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, schaal 11 CAO SGO. Deze vacature wordt zowel gelijktijdig intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Interesse?

Wil jij bijdragen aan een sterke regionale aanpak voor Kansrijke Start in RNOBB en impact maken op de eerste 1.000 dagen van kinderen en ouders? Reageer dan uiterlijk 15 april 2026. De gesprekken vinden eind april/begin mei plaats. Voor vragen kun je contact opnemen met Dries Jansen, dries.jansen@ggdhvb.nl.